Misi Perusahaan
Misi Perusahaan
Inovasi · Kehidupan yang Lebih Baik
Visi Perusahaan
Visi Perusahaan
Berusahalah untuk Menjadi Barisan Pertamaperusahaan retortDalam Industri Sterilisasi Makanan Global.
Tujuan Perusahaan
Tujuan Perusahaan
Berusaha membangun DTS menjadi platform ideal bagi karyawan untuk menyadari nilai kehidupan mereka sendiri.
Hubungan Perusahaan-Karyawan:Tiga Prasyarat Kerja Sama Kemitraan: Kesetaraan dan Kesukarelaan, Kejujuran dan Saling Memberi Nilai Satu Sama Lain
Suasana Perusahaan:Nikmati Harga Diri, Dapatkan Perhatian, Hormati Keadilan, Hormati Inovasi, Cintai Tim, Tekankan Efisiensi.
Filosofi Kerja:Bekerja, Belajar, Berkembang, Menciptakan, Memanen, Bahagia, Berbagi.
Perilaku:Respons Cepat, Tindakan Segera
Memberikan kepercayaan kepada orang lain berarti memberikan peluang kepada diri sendiri.
Konsep Inovatif:Perbaikan adalah inovasi, setiap orang dapat berinovasi; inovasi didorong dan kegagalan ditoleransi.
Semangat DTS:Berinovasi dan Terus Melampaui Batas
Filosofi Manajemen:Setiap orang memiliki tujuan, setiap hal memiliki seseorang yang mengerjakannya, perilaku diatur, dan hasilnya memiliki insentif.
Filosofi Bakat:Yang membuat sukses adalah bakat, dan setiap orang bisa berbakat, dan setiap orang bisa menunjukkan bakatnya.
Konsep Kualitas:Fokus pada Kebutuhan Pelanggan, Peningkatan Berkelanjutan.
Misi Perusahaan
Misi Perusahaan
Inovasi · Kehidupan yang Lebih Baik
Visi Perusahaan
Visi Perusahaan
Berusahalah untuk Menjadi Barisan Pertamaperusahaan retortDalam Industri Sterilisasi Makanan Global.
Tujuan Perusahaan
Tujuan Perusahaan
Berusaha membangun DTS menjadi platform ideal bagi karyawan untuk menyadari nilai kehidupan mereka sendiri.
Hubungan Perusahaan-Karyawan:Tiga Prasyarat Kerja Sama Kemitraan: Kesetaraan dan Kesukarelaan, Kejujuran dan Saling Memberi Nilai Satu Sama Lain
Suasana Perusahaan:Nikmati Harga Diri, Dapatkan Perhatian, Hormati Keadilan, Hormati Inovasi, Cintai Tim, Tekankan Efisiensi.
Filosofi Kerja:Bekerja, Belajar, Berkembang, Menciptakan, Memanen, Bahagia, Berbagi.
Perilaku:Respons Cepat, Tindakan Segera
Memberikan kepercayaan kepada orang lain berarti memberikan peluang kepada diri sendiri.
Konsep Inovatif:Perbaikan adalah inovasi, setiap orang dapat berinovasi; inovasi didorong dan kegagalan ditoleransi.
Semangat DTS:Berinovasi dan Terus Melampaui Batas
Filosofi Manajemen:Setiap orang memiliki tujuan, setiap hal memiliki seseorang yang mengerjakannya, perilaku diatur, dan hasilnya memiliki insentif.
Filosofi Bakat:Yang membuat sukses adalah bakat, dan setiap orang bisa berbakat, dan setiap orang bisa menunjukkan bakatnya.
Konsep Kualitas:Fokus pada Kebutuhan Pelanggan, Peningkatan Berkelanjutan.
